极优投媒 · 第 4词库与实测 · 第 5 节 · 8~12 分钟

测完就补,补完再用同一批再测

学完你手里多一样东西:一个约定:补完哪 10 条,就用这 10 条再测,不换问法。

视频制作中

目标 8~12 分钟。课文已经写完,不看片也能做完作业。

这一节解决什么

补完内容用新问法再测,看起来「有进展」,其实没有对照。

为什么必须先过这一节

  • 测完不补、补完换问法再测,第 7 章的月报会假。
  • 同一批问法才能证明「这条补上了没有」。
  • 团队最爱换一批「更好的词」,这是在逃避对照。

跳过会怎样:每次换问法,你永远有理由说「这次不一样」,也永远无法验收。

课文

就三下:测 → 补问答或稿 → 再用同一批问法再测。

补的内容没上线,不要再测。草稿不进这三步。

再测的平台尽量与开工那天相同。换平台要注明,只拿两次都测过的平台来比。

10 条里可能只动了 2 条。这也是结果。不要为了好看,把没动的问法换成已经提到的。

这一节是战术对照;第 7 章的月度抽样是给老板看的。两套都用同一批核心问法。

  • 问法一个字不改。
  • 上线再测。
  • 平台能对齐就对齐。

对着做

  1. 1写下约定:问法编号、补什么、计划再测日。
  2. 2再测日只跑这 10 条。
  3. 3把前后两行写进同一张表。

做完看哪个数

表上能指出「同一问法、两个日期、两次提没提到」。

第 5 章先让官网愿意被读,再往上堆问答页。

课后作业

  • 10 条约定表放进对照文件夹。
  • 约定:换问法必须开会,不能私下改。

能说

  • · 补完用同一批问法再测,不换词。
  • · 没上线的内容不拿来再测。

不能说

  • · 换一批更好的问法再测,分数会好看。
  • · 写完不用等上线就能算补上了。

员工拍视频只许按这两栏讲。客户看到的和讲师念的是同一套口径。

这一章收束

第 4 章把问法变成能盯住的资产:像人话、存进总清单、多家写回、把没提到的标出来、同一批再测。

「还没被提到」是下一步清单,不是羞辱。

下一章先处理官网:让 AI 读得进。否则补上去的问答,它可能读不到。

章作业

  • 对照问法 8~12 条锁定,没提到的 10 条指定补法。
  • 本周不新增第三张「选题表」。